Rezaye Álvarez M.
Como catastrófica, discriminatoria e inoportuna calificaron representantes de las empresas que operan bajo el régimen especial de zona franca la propuesta sindical de incrementar solo a los empleadores la tasa de cotización al Instituto Nicaragüense de Seguridad Social (INSS) para rescatarlo financieramente, sobre todo por ser ese sector el principal generador de empleo formal del país.
Hasta abril de este año, el Banco Central de Nicaragua reportaba que las empresas de zona franca generaban 105,206 empleos directos formales (que cotizan al INSS), de un total de 669,000 afiliados en ese mismo mes.
Dean García, director ejecutivo de la Asociación Nicaragüense de la Industria Textil y Confección (Anitec), consideró que, de darse una reforma en la Ley de Seguridad Social, “esta debe ser consensuada y la misma tiene que ser compartida y balanceada”.
“No podemos ver una reforma al INSS que solo involucre aumentarle los costos a una de las partes. Creo que tenemos derecho a compartir tanto los riesgos como los beneficios. Sería discriminatorio pensar incrementarle solo a los empleadores porque en algún momento todos nos beneficiamos del sistema”, expresó García.
El noventa por ciento de los costos del sector maquila son costos laborales. Por ello, García estimó que, de haber un aumento en la tasa de cotización para los empleadores, este sería “catastrófico” y los llevaría a salir del mercado.
PUEDE METER A PROBLEMAS
El presidente de la Federación Nicaragüense de Zonas Francas Privadas (FCNZFP), Carlos Argeñal, afirmó que es inoportuno tratar el tema de la seguridad social en este momento, porque hace algunos meses hubo un aumento al salario mínimo y en las empresas de zona franca —de capital extranjero— no se contempló ningún otro costo adicional.
Uno de los principales problemas que valoró Argeñal es que, al no contemplar un posible aumento, esto no se incluyó en los costos de operación y eso puede meter a problemas al sector porque “son cosas que se tienen que absorber”.
Mencionó que hoy las 12 empresas miembros de la FCNZFP, que emplean a unas 40,000 personas formalmente, tienen previsto reunirse “porque esto vino de sorpresa y obviamente nuestra posición es en contra”.
Argeñal recordó que hace varios años se hizo un incremento y solo se hizo a la tasa del empleador y no se tocó la parte de los trabajadores. Entonces, ve oportuno que en esta ocasión, de haber algún cambio, se haga gradualmente.
El Consejo Superior de la Empresa Privada (Cosep) rechazó este fin de semana las aseveraciones del sector sindical, de que un incremento en el aporte patronal al INSS no afectaría los costos de operación de las empresas, por ser deducible de impuestos. José Adán Aguerri, presidente de la organización, afirmó que solo un tercio de ese aporte puede deducirse, las otras dos partes se convierten en costos.
NEGATIVO
El que el empleador cargue con un nuevo aumento en la tasa de cotizaciones, según Argeñal, “manda un mensaje muy, muy negativo para los nuevos inversionistas y para los inversionistas actuales, porque es un impacto muy significativo”.
Señaló que algunas empresas hasta podrían llegar a cerrar por el posible incremento en los costos de operación, o es muy probable que algunas puedan dejar ir a cierto nivel de personal si tienen inconvenientes con eso.
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